本专业主要学习管理学、经济学、社会学等相关专业的基本理论、基础知识，了解国家有关劳动与社会保障的法律、法规、政策和国内外劳动与社会保障理论及实践的历史与现状，掌握现代社会劳动与社会保障方面的管理技术与方法。
本专业旨在培养具有系统的劳动与社会保障专业知识和广博的相关学科知识,具备进行劳动与社会保障方面的调查研究和独立地、创造性地分析解决实际问题的能力,能在各级政府劳动与社会保障部门、各类金融机构、慈善机构、大中型企业及教学、科研单位从事相关工作的应用型、复合型、创新性高级专门人才。
主要课程有:劳动经济学、就业概论、社会保障理论、现代福利理论、社会保险学、社会福利与救助、社会保险基金管理、企业年金、社会保障制度国际比较、社会保障管理信息系统、劳动与社会保障专业发展前沿、养老保险、医疗保险、现代贫困理论等。
社会保障学学科是山西省重点扶持学科。